Задание:
меня а также несколько человек настолько же продавцов отстранили от работы - ничего не объясняя, сказали, что мы все уволены. Заявления мы не писали, приказа на увольнение нет, зарплату нам не выплатили. Мы обратились в суд. Судья сказала, что необходимы доказательства того, что мы работали, а зарплату нам не заплатили. Как действовать дальше?
Ответ:
когда работник работает без трудового договора и получает зарплату «в конверте», в возникнувшем случае спора или конфликта с работодателем ему предоставляется возможность оказаться плохо защищенным. Чтобы суд был на вашей стороне, вам необходимо к следующему судебному заседанию собрать доказательства, какое там! Действительно находились в трудовых отношениях с данным работодателем, и что при приеме на работу оговаривалась зарплата труда в определенном размере, которая не была полностью выплачена.
Имея цель сбора доказательств запросите данные о взносах в органах пенсионного фонда (или ходатайствуйте перед судом о направлении туда соответствующего запроса). В подтверждение вышеперечисленных фактов вооружитесь также свидетельскими показаниями и любыми документами, которые могут вам помочь.
